Son devirdeki global ekonomik sakinlik ve hayat maliyetlerinin artması, hem çalışanların hem de patronların itimadını sarsmaya devam ediyor. Dünyanın birçok bölgesinde “büyük istifa” dalgası yaşanırken, patronların birçoğu da işten çıkarma furyasına katılıyor.
İş dünyasındaki güç istikrarının bu kadar değişmesinin akabinde, çalışanlar finansal istikrarları için tahlili özgür ve uzaktan çalışmada bulurken, patronlar de ofiste mesaili çalışanlar için süreklilik gerektiren birçok harcamadan arınıyor.
Freelance çalışanlar ve patronlar için esnek ödeme, İK (insan kaynakları) ve bordro tahlilleri sunan global platform Native Teams ise dijitalleşen ve globalleşen dünyada çalışma hayatının sonlarını ortadan kaldırıyor. Yenilikçi finans ve İK araçları ile hür çalışanlarla şirketlerin milletlerarası ortamda karşılaştıkları tüm sıkıntılara tahlil sunuyor.
Freelance çalışanların sayısı 1 milyarı aştı
Dünya Bankası’nın yılın başında açıkladığı bilgilere nazaran, dünya çapında 1,57 milyar kişi hür çalışıyor ve bu sayı toplam işgücünün neredeyse yarısına (%46) eşit.
Native Teams Ülke Müdürü Zeynep Uçar Gig olarak isimlendirilen hür çalışma sanayisinin, 2031’de neredeyse 2 trilyon dolar büyüklüğe ulaşmasının beklendiğini belirten Native Teams Ülke Müdürü Zeynep Uçar, “Dijital dönüşüm, şirketlerin daha rekabetçi hale gelmelerine ve yeni fırsatlar yakalamalarına imkan tanırken, freelance çalışanların da meslek hayatlarının verimliliğini artırıyor. Dijital dönüşümün gelecekte, mevcut şartlarla paralel olarak iş dünyasındaki tesirinin daha da artacağını düşünüyoruz. Biz de küresel çapta yeni istihdam alanları oluşturulmasını sağlarken, bunu mahallî ve yasal kurallarda gerçekleştiriyoruz. Hem patronlar ve freelance çalışanların işbirliğini kolaylaştırıyoruz, hem de şirketlerin yetenekli çalışanlar ile vakit ve yer gözetmeden etkileşim kurmasını kolaylaştırıyoruz” dedi.
“Freelancer ve patron alakalarının yasal bir halde yönetilmesini sağlıyoruz”
İş dünyasının muhtaçlıklarını odak noktalarında tuttuklarını söyleyen Zeynep Uçar, “Native Teams olarak kayıtlı patron ve ödeme altyapısı tahlilleri sunuyoruz. Freelancer ile şirket ortasındaki ilginin yasal ve düzenleyici çerçevede yönetilmesini sağlıyor, hakların korunmasını mümkün kılıyoruz. İster şirket olsun isterse freelancer; bireylerin bir ülkede şirket kurmasına gerek kalmadan SGK, çalışma müsaadesi üzere yasal süreçleri kayıtlı patron olarak ilerletiyoruz. Dijital cüzdan altyapısıyla ödeme yapılmasına imkan tanıyoruz. Bireyler böylelikle, parasını dünyanın rastgele bir yerindeki banka hesabına aktarabiliyor yahut Native Teams banka kartı ile de yeniden dünyanın rastgele bir yerindeki ATM’den çekebiliyor” sözlerini kullandı.
“Karmaşık finansal ve yasal süreçleri yerelleştiriyoruz”
Dijital dönüşümün yaygınlaşmasıyla birlikte özgür çalışanlar için geleceğin daha da parlak göründüğünü altını çizen Native Teams Ülke Müdürü Zeynep Uçar, kelamlarını şöyle sonlandırdı:
“Teknolojiye ahenk sağlayabilen ve yeni hünerler kazanabilen freelancer’lar memleketler arası arenada iş yapma fırsatlarını artırıyor. Uzaktan çalışma ve çevrimiçi irtibat araçları ile coğrafik sonları aşıyor. 55’ten fazla ülkede, çalışılmak istenen yeteneğin tüm zarurî katkı hisseleriyle birlikte gerçek formda istihdam edilmesine imkan tanıyan Native Teams olarak, freelance çalışanlar için de globaldeki çalışma kaidelerini yerelde yakalama yeri sunuyor ve karmaşık finansal ve yasal süreçleri yerelleştirip kolaylaştırıyoruz.”
